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SAP Integration Manager (w/m/d)

Migros-Genossenschafts-Bund
Zürich
6T
  • 15.03.2023
  • 60 - 100%
  • Mitarbeiter
  • Festanstellung
Mit über 20 Unternehmen, 20'000 Produkten und 14'000 Mitarbeitenden in der Schweiz und im Ausland gehört die Migros Industrie als produzierende Division zur Schweizer Migros-Gruppe.

SAP Integration Manager (w/m/d)

Mit über 20 Unternehmen, 20'000 Produkten und 14'000 Mitarbeitenden in der Schweiz und im Ausland gehört die Migros Industrie als produzierende Division zur Schweizer Migros-Gruppe.

Was du bewegst
  • Sicherstellung der End-to-End Integration zwischen den unterschiedlichen Bereichen innerhalb von grossen SAP Projekten
  • Koordinierung von Test-, Migrations- und Release-Management
  • Unterstützung der Prozess- und Applikationsexperten in anspruchsvollen Konzept- und Realisierungsphasen
  • Weiterentwicklung von Business-Prozessen, Organisationsstrukturen, angewandten Methoden und genutzten Tools
  • Priorisierung, Koordination, Abwicklung und Überwachung von Projekten und Programmen im IT- und Organisationsbereich

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als (IT) Business Analyst oder SAP Consultant
  • Ausgewiesene Berufserfahrung im Bereich Design, Engineering und Systemimplementation im SAP Umfeld
  • Modul- und systemübergreifende SAP Kenntnisse
  • Fundiertes Know-How im Projektmanagement, sowie SAP Daten/Datenmigrations-Know-How von Vorteil
  • Partnerorientierung, Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, um unterschiedliche Anspruchsgruppen zu koordinieren
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Englisch (fliessend)
  • Französisch (von Vorteil)

Was wir dir bieten
  • Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung
  • Individuelle Weiterbildung: Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen
  • Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung

Kontakt
Frau Lisa Weissenböck
Talent Acquisition Partner

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Frau Lisa Weissenböck
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