Product Owner
Livit AG
- 14.11.2025
- 80 - 100%
- Poste à responsabilités
- Durée indéterminée
Product Owner
Deine Aufgaben
- Du definierst die Produkt-Roadmap und pflegst das Backlog für Applikationen im Bereich SCM, mit Schwerpunkt auf dem Beschaffungs- und Rechnungsabwicklungssystem «Coupa»
- Du leitest agile Vorhaben, Projekte und Teilprojekte bis zum Go-Live und übernimmst auch Aufgaben in Spezifikation, Konfiguration und Testing
- Du beschreibst Anforderungen und Akzeptanzkriterien für User Storys in Zusammenarbeit mit Business Analyse und externen Partnern
- Du planst und entwickelst die digitale Transformation im Bereich SCM und setzt Prioritäten gemeinsam mit Einkauf und Stakeholdern
- Du unterstützt bei der Behebung technischer Probleme zusammen mit dem Applikationsmanagement
- Du erstellst Dokumentationen und Reports für Betrieb und Wartung
Dein Profil
- Du hast einen Hochschulabschluss in Technik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaft und bringst digitale Erfahrung mit
- Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Funktion und kennst agile Methoden wie Scrum und SAFe (Zertifizierung von Vorteil)
- Du besitzt vertiefte Kenntnisse in Design Thinking, Moderation und Selbstorganisation
- Du hast idealerweise Erfahrung in Einkauf, Beschaffung, Supply Chain Management oder Rechnungsverarbeitung
- Du bist versiert im Requirement Engineering und im Verfassen von User Storys (idealerweise mit Jira/Confluence)
- Du treibst nutzerorientierte Produkt- und Dienstleistungsinnovationen voran
- Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift
Benefits
- Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse
- Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
- individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
- Home- / Mobile Office
- Aufteilung der wöchentlichen Arbeitszeit auf 4½ Tage bei einem Beschäftigungsgrad von 100% möglich
- Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
- Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
- Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
- 14 Tage Vaterschaftsurlaub
Kontakt
Patrick Lanter
Senior HR Business Partner
+41 58 360 35 36
Linkedin
Bewerbungsprozess
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.