L'office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) élabore et concrétise la stratégie
des systèmes d'information et de communication de l'administration cantonale ainsi que la politique de
sécurité de l'information. L'OCSIN esquisse les contours de la politique du numérique du Conseil d’Etat,
visant à faire du canton un acteur important de la transformation de notre société, induite par l'essor du
numérique. En savoir plus sur "Genève numérique".
Pour compléter l'équipe en charge de la gestion de la plateforme collaborative SharePoint, les services collaboratifs documentaires (SCD), au sein de la direction des infrastructures, recherche un-e
L'office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) élabore et concrétise la stratégie
des systèmes d'information et de communication de l'administration cantonale ainsi que la politique de
sécurité de l'information. L'OCSIN esquisse les contours de la politique du numérique du Conseil d’Etat,
visant à faire du canton un acteur important de la transformation de notre société, induite par l'essor du
numérique. En savoir plus sur "Genève numérique".
Pour compléter l'équipe en charge de la gestion de la plateforme collaborative SharePoint, les services collaboratifs documentaires (SCD), au sein de la direction des infrastructures, recherche un-e
Ce poste consistera à administrer et faire évoluer les applications en phase avec la gouvernance et les processus existants, afin de répondre aux besoins clients.
Le/La titulaire devra notamment:
- Administrer la plateforme MS SharePoint et Project Server
- Investiguer et résoudre les tickets d'incidents niveau 2-3
- Assurer le support et cycle de vie des outils de gestion et plugins (ex : Sharegate, Harmon.ie, Nintex, Infowise, Kanban)
- Maintenir et faire évoluer les scripts powershell pour les tâches de supervision et d'automatisation
- Rédiger et mettre à jour la documentation technique et utilisateur
- Maintenir et faire évoluer les templates standards en fonction des besoins exprimés par les clients.
Formation et années d'expérience requises
Bachelor HES ou universitaire en informatique avec une expérience minimum de 5 ans en qualité
d’ingénieur-e système MS SharePoint.
En cas d'engagement, il est nécessaire de fournir une preuve d’équivalence pour les diplômes
étrangers.
Connaissances et compétences spécifiques:
- SharePoint 2013/2019 et/ou Project Server (un plus) idéalement dans un environnement +10'000 personnes
- Administration fonctionnelle SharePoint et paramétrage avancé
- Administration de la centrale d'administration
- Architecture de gestion de contenu (type de contenu, hub, banque de termes)
- Déploiement et industrialisation de solutions
- Support et résolution d'incidents (niveau 2-3)
- Développement de scripts PowerShell
- Développement de processus métiers (Nintex workflow et formulaire)
- Maîtrise du français et anglais (être capable de suivre des incidents auprès de nos éditeurs par tél.)
- Bonnes aptitudes à la communication, orienté contact client, flexibilité, esprit d’équipe
Connaissances et compétences appréciées:
- Configuration des serveurs Windows Server (2016/2019) et SQL Server (2016/2019)
- Haute disponibilité et cluster SQL (AlwaysOn Group)
- Réseaux et sécurité (reverse proxy, firewall, dns, AD, OpenAM, antivirus)
- Rédaction de documentation (faq, guides, procédures, …)
- Gestion et gouvernance électronique des documents, cycle de vie, LIPAD, LARCH, RGPD
- Méthodologies de projet telles que Hermès (ou équivalent), agile et/ou hybrides
Vos avantages
Vous intégrerez une administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l'intégrité,
l'impartialité et la disponibilité ; où l’égalité entre hommes et femmes est garantie. L’Etat de Genève
favorise une représentation équilibrée des femmes et des hommes à tous les niveaux hiérarchiques, en
privilégiant les candidatures du sexe sous-représenté dans l’entité concernée à l’engagement.
Vous profiterez de prestations sociales de qualité, développerez des compétences grâce à une offre en
formations continues importante et variée, et bénéficierez de possibilités d'évolution tout au long de votre
parcours au sein du département des infrastructures.
Plus d'information sur la page Travailler à l'Etat.
Observation
Les offres étant traitées électroniquement, seules les candidatures complètes, répondant aux prérequis et
transmises par le biais de ce lien, seront prises en considération.