Verantwortlich für SAP SuccessFactors auf IT-Seite, einschliesslich Projektumsetzung, bearbeiten von Change Requests und 3rd-Level-Support
Betreuen von Datenflüssen, Schnittstellen und Integration in das bestehende SAP ERP HCM System, das sich derzeit in der Ablösung befindet
Konzeption und Umsetzung technischer Integrationslösungen zwischen SAP SuccessFactors und verbundenen Systemen, z. B. SAP S/4 HANA, IAM-Systemen sowie Zeugnis- und Dokumentenmanagementlösungen
Sicherstellen und kontinuierliches verbessern der Systemstabilität und Datendurchgängigkeit über alle Systeme hinweg
Verantwortlich für das applikative Release-Management sowie begleiten von Releasewechseln (sichten und aufbereiten der Release Notes, Systemkonfiguration)
Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen, externen Dienstleistern (einschliesslich SaaS Providern) und internen IT-Teams zum Optimieren und Weiterentwickeln der Applikationslandschaft