Der Bereich Enterprise Services ist für die internen IT-Dienstleistungen ausserhalb der Medienproduktion zuständig. IT-Spezialisten in den Bereichen SAP und Microsoft 365 betreiben und entwickeln die nationalen betriebswirtschaftlichen und kollaborativen IT-Systeme der SRG SSR. Darüber hinaus betreibt er für die regionalen Kunden der Generaldirektion einen Helpdesk und einen Übersetzungsdienst.
Junior / Professional SAP Reporting Inhouse Consultant (w/m/d)
80 - 100%
Zürich oder Bern
Das ist Ihr Beitrag
Im Team SAP Finance, Logistics and Reporting engagieren Sie sich für folgende Themen:
- Analyse der fachlichen Anforderungen und Erstellung von zielorientierten Lösungskonzepten in verschiedenen Bereichen (MM, HR etc.)
- Technische Analyse, Datenmodellierung, Design und Implementierung von SAP Reporting Lösungen unter Beachtung der SRG-SAP-Gesamtarchitektur im Bereich Reporting (BW, S/4HANA embedded Analytics, Analysis for Office, SAP Analytics Cloud)
- Einbezug HANA-nativer Datenmodellierung (Core Data Services)
- Mitwirken bei diversen BI Projekten
- Betrieb und Support eingeführter Prozesse und Lösungen
Damit begeistern Sie uns
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Uni/ETH/FH) der (Wirtschafts-) Informatik oder eine ver
gleich
bare Ausbildung
- Sie haben erste Erfahrungen/Kenntnisse in der SAP Reporting Welt
- Sie verfügen idealweise über Kenntnisse in der Datenmodellierung und Implementierung sowohl in SAP S/4HANA als auch in SAP BW on HANA
- Sie haben eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenz
- Ihre Motivation sich in neue Themengebiete einzuarbeiten, sowie Ihre Affinität für betriebswirtschaftliche Fragestellungen zeichnen Sie aus
- Sie sind eine selbständige, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Dienstleistungsverhalten aus
- Gute Deutsch- und Französischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Damit begeistern wir Sie
- Tätigkeit mit hoher Selbstverantwortung in einem dynamischen Umfeld der elektronischen Medien und des Service Public
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Ein von Wertschätzung geprägtes, passioniertes und kollegiales Umfeld
- Aktive Förderung der beruflichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Mitgestaltung der Einführung neuer Technologien und neuer innovativer Prozesse
zur Stelle
Herr Michael Libor
Leiter SAP Finance Logistics and Reporting
Telefon: +41 58 136 13 19
zum Bewerbungsprozess
Frau Esther Graf
Leiterin Human Resources GD
Telefon +41 58 136 12 32